SoftMaster
15 авг

qa engineer

выше рынка на 11,4%
вакансия
~ 285 000 ₽
в среднем
255 734 ₽

сопроводительное письмо

Загрузите резюме в профиль и нейросеть определит категорию. После чего вы сможете генерировать сопроводительные письма для вакансий в этой категории

описание

SoftMaster — международная IT-компания с более чем 15-летним опытом в сфере iGaming. Команда насчитывает 700 сотрудников по всему миру, занимая лидирующие позиции в индустрии и сотрудничая с крупнейшими онлайн-казино. В этом году компания запустила разработку собственных слот-игр и ищет опытного QA Team Lead из сферы iGaming с глубокими знаниями в тестировании онлайн слотов.

Задача лидера — не только проводить тестирование, но и выстраивать QA процессы, а также участвовать в формировании команды. Предстоит работать в тесном сотрудничестве с техлидом, разрабатывая стратегию для создания качественных и стабильных игр. Это возможность повлиять на развитие компании и заложить вектор на годы вперед.

требования

  • Имеете опыт работы в сфере iGaming и навыки тестирования онлайн слотов
  • Умеете выстраивать процессы тестирования с нуля
  • Имеете опыт управления небольшой командой, ее обучение
  • Уверенно используете DevTools
  • Знаете SQL, умеете делать запросы средней сложности
  • Имеете опыт работы с Postman для тестирования API (в том числе тестирование RESTful сервисов)
  • Умеете работать с Redmine, Jira или аналогичными системами (TMS)
  • Имеете глубокие знания в области клиент-серверной архитектуры и работы веб-приложений
  • Способны быстро анализировать и адаптироваться к новым требованиям
  • Будет плюсом: готовность реализовать автотестирование на проекте
  • Будет плюсом: опыт работы с Figma или другими инструментами для анализа прототипов и дизайнов

условия

  • Долгосрочный проект с уникальной возможностью для профессионального развития
  • Возможность построить процессы тестирования с нуля и сформировать команду QA
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня в аккредитованной IT-компании
  • Фиксированная заработная плата с возможностью ежегодного повышения по результатам работы
  • Возможность удаленной работы, график 5/2 и гибкое начало рабочего дня
  • 3 оплачиваемых sick days в год
  • Доступ к внутренней библиотеке курсов, а также возможность обучения за счет компании
  • Занятия английским языком со скидкой
  • Подарки от компании на день рождения и новый год
  • Посещение крупных корпоративов с оплатой всех расходов на командировку в один из офисов (Воронеж, Псков, Минск)
  • Дружная команда с открытым подходом к инновациям и улучшению процессов
Откликнуться Пожаловаться