Загрузите резюме в профиль и нейросеть определит категорию. После чего вы сможете генерировать сопроводительные письма для вакансий в этой категории

project manager
сопроводительное письмо
описание
Artsofte — это IT-компания из Екатеринбурга с более чем 20-летним опытом разработки программного обеспечения для банков, девелоперов и автодилеров. У компании также есть собственный сервис мобильного документооборота и агентство digital-маркетинга. Artsofte Digital — отраслевое агентство, которое более 16 лет успешно ведет digital-кампании для застройщиков и автодилеров, выполняя планы по лидам, повышая узнаваемость и выстраивая сквозную аналитику.
В команду Artsofte Digital ищет менеджера проектов в performance-маркетинг для развития digital-направления. Предстоит разрабатывать стратегии продвижения, составлять медиапланы с учетом KPI и бюджета, работать с командой специалистов по рекламе и дизайну, контролировать сроки и качество выполнения задач, настраивать и анализировать эффективность рекламных кампаний, оптимизировать их на основе данных и готовить отчеты для клиентов. Также предполагается участие во встречах с клиентами для презентации результатов и планирования дальнейшей стратегии.
требования
- Имеете опыт работы в digital-агентстве от 1–2 лет
- Умеете управлять командой и проектами
- Имеете практический опыт медиапланирования с доказанной эффективностью
- Умеете работать с разными людьми (клиенты, подрядчики, команда)
- Знаете Яндекс.Метрику и хотя бы одну из систем аналитики: Roistat, Calltouch, CoMagic
- Понимаете ключевые метрики (CPL, CR, CPA) и умеете их рассчитывать
- Гибкие, готовы к экспериментам и ориентированы на результат
- Будет плюсом опыт в digital-агентствах
условия
- Работа в команде экспертов в атмосфере взаимного доверия
- Полный соцпакет IT-компании: официальное трудоустройство, "белая" зарплата, ДМС
- Гибкий формат работы: можно выбрать удалёнку, гибрид или комфортабельный офис в центре города
- Гибкий график: начало рабочего дня в 9:00 или 10:00 (по екатеринбургскому времени), пятидневка
- Развитая корпоративная культура: совместные праздники, профессиональный рост через внутренние конференции, внутренние обучающие митапы